Szkolenie zatytułowane Dyskryminacja i mobbing w stosunkach pracy, które tutaj przedstawiamy, jest jednym z pełniejszej oferty firmy szkoleniowej Progress Project Sp. z o.o.. Detale opisu pozwalają stwierdzić, iż nie posiada jednoznacznie określonego rozpoczęcia.
Jeśli poszukujesz szkolenia w określonej kategorii, zobacz w jakiej znajduje się to. Oferta została dodana z kategorią: Dział Personalny HR, Menedżerskie, praca w zespole, przywództwo, optymalizacja zatrudnienia, zarządzanie, interpersonalne, motywacja.
Lokalizacja szkolenia jest w treści oferty przewidywana przez firmę w Obiekt szkoleniowy. Dla obiektu tego nie zostało dokładnie w treści określone, gdzie miałby się on znajdować.
Wartość szkolenia, które macie Państwo przed sobą, uwzględnia podatek, w wysokości 0%. Wraz z nim szkolenie osiąga cenę brutto w wysokości 0.00.
Sale powinny być odpowiednie dla maksymalnej liczby uczestników. Warto także sprawdzić, czy nie istnieje wymóg minimalnej liczby uczestników. W takim wypadku najczęściej dochodzi do rezygnacji z przeprowadzenia szkolenia lub przełożenie na dogodniejszy, późniejszy termin.
Ważną kwestią podczas poszukiwania jest zwrócenie uwagi na miejsce. Nie powinno się powodować problemów natury transportowej już na starcie.
Na zakończenie przypominam ponownie, że do uczestnictwa w szkoleniu Dyskryminacja i mobbing w stosunkach pracy, przypisanego do kategorii – Dział Personalny HR, Menedżerskie, praca w zespole, przywództwo, optymalizacja zatrudnienia, zarządzanie, interpersonalne, motywacja – zaprasza Progress Project Sp. z o.o. posiadająca siedzibę w mieście Warszawa.
Dane szczegółowe o tym szkoleniu można znaleźć pod linkiem: Dyskryminacja i mobbing w stosunkach pracy.
Powyższa oferta nie jest ofertą handlową w rozumieniu Kodeksu Cywilnego czy też prawa handlowego. Podane ceny oraz parametry usług mogą ulec zmianie bez zapowiedzi.
